Похоже, рациональность и объективность искусственного интеллекта — это утопия. В 1966 году специалист по информатике из Массачусетского технологического института Джозеф Вейценбаум создал ELIZA — первый в мире чат-бот. Этот допотопный предшественник ChatGPT имитировал поведение разумного психотерапевта, формируя ответы на основе заранее заданных сценариев и набора определённых правил. 👌 В телеграм-канале «Лайфхакер» лучшие статьи о том, как сделать жизнь проще. Вейценбаум считается ключевой фигурой в развитии ИИ-технологий. Но также он был одним из наиболее ярых скептиков в этой области. В своих поздних работах учёный настаивал на том, что искусственный интеллект усугубляет системное неравенство, а не устраняет его. Представьте, что откликаетесь на вакансию топ-менеджера, но ваше резюме не попадает к рекрутеру. Ваши навыки и опыт безупречны, анкета заточена под ИИ-фильтры, и вы решительно не понимаете, в чём дело. А дело в том, что машину обучали на анкетах успешных топ-менеджеров за последние 30 лет и — вот так сюрприз — все они были мужчинами. Но вы женщина, и поэтому нейросеть не пропускает ваш отклик. Это явление известно как алгоритмическая предвзятость. По определению под алгоритмической предвзятостью теоретически может пониматься искажение или систематическая ошибка в любом цифровом или нецифровом алгоритме. Однако чаще всего термин применяют к компьютерным алгоритмам, в частности машинного обучения. При этом определение существенно различается в зависимости от того, кто его даёт и в каком контексте. Как правило, хотя и не всегда, это понятие выходит за рамки общего смысла слова «предвзятость» и подразумевает именно те тенденции, которые усугубляют неравенство в обществе и вредят уязвимым группам. Например, ИИ-алгоритм подбора персонала, который предпочитает имя Серёжа имени Вася, может вызвать вопросы. Но это ещё не алгоритмическая предвзятость. О ней говорят, если программа отдаёт предпочтение славянским именам, игнорируя имена, характерные для других этнических групп. То есть если она воспроизводит существующую дискриминацию при найме. Данные и модели, которые используются в ИИ-системах, не являются объективным отражением реальности. Они — результат взаимодействия конкретных инструментов, людей и властных структур, которые отдают приоритет одному способу видения или оценки в ущерб другому. По крайней мере, так считают Мэделин Элиш и Дана Бойд, которые исследуют социальные аспекты и этику искусственного интеллекта. Также в экспертном сообществе существует позиция, с точки зрения которой вред от алгоритмической предвзятости попадает в одну из двух категорий: Приведём несколько примеров. В 1980‑е годы медицинская школа при больнице Святого Георгия в Лондоне внедрила алгоритм предварительного отбора абитуриентов, созданный доктором Джеффри Фрэнгленом. Это была компьютерная программа, основанная на прошлых решениях приёмной комиссии. А спустя несколько лет установили, что программа снижала итоговый балл некоторым кандидатам. Абитуриенты с именами, нехарактерными для представителей европеоидной расы, могли недосчитаться до 15 баллов, абитуриенты женского пола — 3 баллов. Короче говоря, этот скандал ещё 40 лет назад наглядно показал, как алгоритмы могут воспроизводить предрассудки, свойственные людям. За последнее десятилетие внимание к проблеме алгоритмической предвзятости резко возросло. Что неудивительно, учитывая современные инциденты. Так, в 2018 году стало известно, что алгоритм Amazon для найма персонала отдавал предпочтение резюме кандидатов, которых система классифицировала как мужчин. А в 2021 году в США разгорелся скандал из-за того, что ИИ-алгоритмы непропорционально часто отказывали темнокожим заявителям в ипотеке. Несколькими годами ранее темнокожая аспирантка Массачусетского технологического института рассказала на TED Talk о том, как обнаружила расовую предвзятость в алгоритмах распознавания лиц. Она была вынуждена надевать белую маску, чтобы система могла её распознать, так как стандартные для отрасли программы «видели» лишь светлые оттенки кожи. В 2019 году масштабное тестирование систем распознавания лиц в США показало, что в большинстве алгоритмов частота ложноположительных результатов при анализе лиц азиатов и афроамериканцев была выше, чем при анализе лиц представителей европеоидной расы. Алгоритмическая предвзятость может возникать на самых разных этапах жизненного цикла алгоритма: при разработке, обучении или внедрении. Охватить все стадии в небольшом разборе невозможно. Попробуем составить общее представление о том, что можно сделать со скрытыми искажениями на ключевых этапах разработки. Прежде чем приступить к созданию алгоритма, надо определить, какую именно проблему мы хотим решить. Этот выбор неизбежно связан с некоторыми допущениями, издержками и бонусами. Возьмём, к примеру, систему распознавания лиц, определяющую пол человека. Формулируя задачу, мы закладываем в неё представления о гендерной бинарности и нормах внешности. Мы также руководствуемся определённой целью: для чего вообще нужно определять пол? Это не означает, что подобные задачи в принципе бесполезны: польза зависит от контекста. Однако осознание допущений, которые лежат в основе задач, — один из первых шагов к минимизации алгоритмической предвзятости. Алгоритм учится выявлять закономерности на обширных массивах информации и применять их к новым данным. Недостаточно репрезентативные наборы «учебного материала» — одна из главных причин возникновения алгоритмической предвзятости. Если ПО для распознавания лиц обучалось преимущественно на изображениях людей с белой или светлой кожей, вполне закономерно, что итоговая модель будет хуже справляться с распознаванием людей с тёмным цветом кожи. Никто, даже ИИ-алгоритм не может учиться на материале, который ему не предоставили. Если мы создаём модели, которые должны воспроизводить человеческие решения, то неизбежно переносим в них и свойственные этим решениям предрассудки (в чём на собственном горьком опыте убедилась медицинская школа Святого Георгия). Нам надо понимать, что успех — это не нейтральный критерий. И если мы хотим, чтобы ИИ-системы принимали решения лучше людей, нам, вероятно, придётся устанавливать для чат-ботов стандарты, по строгости значительно превосходящие стандарты для людей. Виной тому несколько обстоятельств. В случае с чёрными ящиками мы видим входные и выходные данные системы, но сама «магия» — всё, что происходит между ними, — остаётся для нас загадкой. Если у нас нет доступа к логике алгоритма (мы не понимаем, какие факторы он учитывает, а какие игнорирует, какие преобразования выполняет и как устанавливает соответствия) — нам крайне сложно выявить и устранить алгоритмическую предвзятость. Скажем, если программа для отбора резюме отдаёт предпочтение кандидатам-мужчинам, как узнать, чем обусловлен такой выбор, присутствует ли здесь гендерная предвзятость и как это исправить? Даже алгоритмы, созданные на основе открытого программного кода, часто не видны пользователям и защищены как коммерческая тайна. Из-за этого довольно сложно обеспечить прозрачность, справедливость и подотчётность. ИИ-алгоритмы могут казаться нам чем-то магическим. Они, по сути, наделяют нас сверхспособностями. Однако именно эта «магическая» природа может таить в себе опасность, скрывая человеческие решения за завесой простоты и отстранённости. Ещё в своих ранних работах, посвящённых ELIZA, Джозеф Вейценбаум предостерегал от подобной ловушки. Для него «интеллект» ELIZA был лишь иллюзией, способной ослепить и ввести пользователей в заблуждение. Вейценбаум полагал, что если мы будем воспринимать ELIZA или любую другую компьютерную программу как нечто магическое, то перестанем критически оценивать результаты её работы и внутренние механизмы. И тем самым позволим алгоритмической предвзятости незаметно проникать в систему. Многие исследователи разделяют это мнение и сегодня. Впечатляющая природа искусственного интеллекта и его возможностей может заставить нас забыть о вполне реальных ресурсах и действиях людей, стоящих за технологиями. И хотя нам свойственно увлекаться мистикой, отказ от восприятия ИИ как магии может, напротив, приблизить нас к созданию более справедливых и объективных алгоритмов. Многие эксперты уверены, что создать «нейтральную» технологию невозможно и некоторые задачи в принципе не следует доверять алгоритмам машинного обучения. Особенно если речь о сферах, где цена ошибки непомерно высока. Например, при выборе методов лечения или в системе уголовного правосудия. Так или иначе, нет единого мнения о том, стоит ли полностью исключить определённые задачи из сферы применения ИИ в силу их особой чувствительности или всё-таки у нас получится со временем сделать системы достаточно справедливыми для использования в любых областях. И хотя сейчас нам ещё далеко не всё известно об алгоритмической предвзятости, мы должны понимать, что алгоритмы подвержены влиянию человеческих предубеждений и ошибок. И прилагать некоторые усилия, чтобы эти скрытые искажения не воспроизводились в беспрецедентных масштабах. А пока простой ответ на вопрос, может ли чат-бот быть расистом: иногда — да. Обложка: Recraft / Каролина Вилья / ЛайфхакерИсточник: Algorithmic Bias
Что понимают под алгоритмической предвзятостью
Какой вред может причинить алгоритмическая предвзятость
К каким реальным последствиям приводит алгоритмическая предвзятость
Как преодолеть алгоритмическую предвзятость
Постановка задачи
Обучение модели
Оценка системы
Почему сложно создавать этически безупречные алгоритмы
Алгоритмы — это чёрный ящик
Вокруг алгоритмов — ореол магии
Нейтральность алгоритмов — предмет для дискуссий